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解聘上市以来首任行长，江西银行过去的这几年都“发生”了什么？

新京报贝壳财经讯（记者 黄鑫宇）近日，在港上市的江西银行股份有限公司（1916.HK，下称“江西银行”）公告称，经董事会考虑评估，行长罗焱的管理风格、理念与全行业务发展及实际需求不完全一致，决议免去其执行董事、副董事长等职务，并解聘其行长职务。记者查询招股书发现，罗焱也是该行2018年6月在香港联交所上市以来的首任行长。

同时，记者注意到，有第三方评级报告曾于今年8月披露，近年来，江西银行信托及资管计划投资规模较大，投资资产结构面临调整压力。财务数据方面，江西银行2020年度的总营收与净利润，较上年同期均出现下降，特别是总营收降幅超两成。

官网、企查查等公开资料显示，江西银行系江西省唯一一家省级法人银行，其前身为南昌银行，2015年12月，南昌银行在吸收合并景德镇市商业银行的基础上，通过定向增资扩股，组建成立江西银行。截至2020年末，集团资产总额为4586.93亿元。当前，江西银行的注册资本为60.24276901亿元（均为实缴）。

2020年度报告显示，截至报告期末，江西银行实现总营收与净利润分别为102.85亿元、19.05亿元，较上年同期的129.53亿元、21.09亿元，分别同比下降了约20.59%和9.68%。

截至2020年末，江西银行设有营业网点217家，实现江西省内地市全覆盖，同时在广州市和苏州市设有两家省外分行；持股5家村镇银行，发起设立并控股江西首家金融租赁公司；全行共有在岗员工5238人；江西银行的管理层设行长1名、副行长5名。

行长：我有异议！

法律顾问：解聘程序符合规定

准确而言，“解聘行长”的这份公告，江西银行是于10月15日晚间正式发出。罗焱对该行董事会免去其上述职务表示了异议。但江西银行的法律顾问认为，“上述解聘程序符合适用的法律法规及本行章程的规定”（如图1所示）。

图1

公告显示，江西银行董事会并无与罗焱产生意见分歧。解聘罗焱的行长职务，自10月15日起生效，行长职位空缺期间，由董事长陈晓明代为履行行长职务。同时，该行董事会亦认为上述事项将不会对该行及其附属公司的营运造成任何重大不利影响。

江西银行业绩报告显示，本次被免职的罗焱今年52岁（出生于1969年2月），2018年2月加入江西银行，担任行长一职。在成为江西银行行长之前，罗焱曾历任交通银行扬州分行信贷部信贷员及副科长；招商银行业务部门副经理及经理、办公室秘书室高级经理及办公室主任助理；中信银行董事会秘书、办公室主任、董监事会办公室主任、广州分行行长兼党委书记、沈阳分行行长兼党委书记；以及广东南粤银行行长、董事及党委副书记职务。

而江西银行现任董事长陈晓明比罗焱年长3岁。他曾就职于建行，而后曾任南昌银行的党委书记、董事长职务。陈晓明在南昌银行（以及重组前的南昌市商业银行）服务的岁月近十年（2006年3月-2015年12月）。

2020年度报告显示，在报告期内，陈晓明担任江西银行的董事长，负责党委及董事会全面工作；罗焱任职该行行长，主要负责该行经营管理的全面工作。

信托及资管计划投资规模较大，不良率降至1.73%有“原因”

解聘行长的背后，江西银行过去的这几年都“发生”了什么？

8月4日，联合资信评估股份有限公司（下称“联合资信”）发布了《江西银行2021年无固定期限资本债券（第一期）信用评级报告》（下称“评级报告”）。从资产质量看，评级报告显示，近年来江西银行主动优化资产结构，资产增速明显放缓；不良贷款率呈下降趋势；但信托及资管计划投资规模较大且存在违约情况，投资资产结构面临调整压力。

首先，从不良贷款率来看，定期报告显示，截至2018年、2019年与2020年末，江西银行的不良贷款率分别为1.91%、2.26%与1.73%。但是第三方评级机构也“透露”了江西银行不良贷款率下降，主要系该行加大了处置力度，特别是现金直接回收不良的部分。据其披露，2020年达到的金额数是2018年与2019年总和的两倍还多。

评级报告显示，在疫情影响、国际国内宏观经济形势严峻复杂的背景下，江西银行不良贷款规模增加较为明显。为此，江西银行不良贷款的处置力度显著提升。2018年与2019年，江西银行合计现金收回不良贷款28.73亿元，合计核销不良贷款35.16 亿元；2020年共处置和化解不良贷款124.21亿元，其中现金收回不良贷款65.70亿元，核销不良贷款25.02亿元，存量盘活32.97亿元。联合资信认为“正是得益于大规模的不良贷款处置行动，2020年末江西银行不良贷款率下降至1.73%。”

其次，从投资类资产来看，据联合资信介绍，在商业银行的投资资产配置过程中，信托及资管计划等非标投资往往占有一定的比例，且部分投向为类信贷资产，底层资产涉及房地产等行业。随着宏观经济增速放缓叠加新冠疫情的暴发，该类企业抗风险能力和经营状况出现不同程度的恶化，易形成逾期和违约，商业银行投资资产质量下行压力加大。

具体到江西银行方面，评级报告显示，该行存量的非标投资存在违约情况，且面临一定的风险敞口和信用风险管理压力。“江西银行对信托计划及资产管理计划等非标投资实行‘穿透’管理，对发生风险的投资资产按照预期损失模型计提资产减值准备。”

而从投资资产质量情况看，同样来自评级报告的披露，江西银行2020年末纳入阶段三的余额为78.89亿元，而阶段三的减值准备余额则为38.84亿元；末纳入阶段二的余额为22.70亿元，减值准备余额则仅为5.14亿元。因此，评级报告认为“江西银行扣除减值准备后，仍存在一定的风险敞口，需关注违约资产的回收处置情况。”

据江西银行2020年度报告解释，“阶段三”是指，整个存续期预期信用损失之已发生信用减值的部分；“阶段二”指，整个存续期预期信用损失之未发生信用减值的部分。

年内两次因“未按规定报送案件信息”被罚

据记者统计，截至10月17日，今年以来，江西银行体系接到全国各地银保监局或分局开出的罚单共26张（包括个人）；其中一人因“对向虚构贷款用途、财务报表的企业发放贷款用于归还民间借贷的违法行为负直接责任”而被终身禁业（如图2所示）。

图2

这26张罚单的罚金总额为525万元。其中，处罚金额最高的一笔为100万，系银保监会宜春监管分局于9月8日公示的罚单；江西银行宜春分行因存在“通过第三方公司与借款人签订虚假服务协议收取服务费,违规浮利分费”及“账外收取2500万元服务费并账外列支”两个违法违规事实，成为处罚对象。同时，因对此行为负有直接责任，该分行一名职员亦被警告并处10万元罚款。

记者也注意到，除信贷资金违规流入房地产或股市外，江西银行今年以来已两次出现“未按规定报送案件（风险）信息”问题。江西银保监局分别于5月24日、6月28日，对江西银行和该行南昌进贤支行开出罚单，两次罚金总计为95万元。

但记者查询中国裁判文书网，关于该行南昌中路支行职员被“终身禁业”以及年内的两起“未按规定报送案件”的详情，目前没有相关庭审记录显示。

新京报贝壳财经记者 黄鑫宇 编辑 陈莉 校对 李世辉

2019年度景德镇市中心城区符合申请公共租赁住房的家庭公示名单

根据《景德镇市中心城区公共租赁住房管理暂行办法》（景府办﹝2014﹞32号）规定，申请公共租赁住房的家庭应符合如下条件：①在本地无房，或在本地有房但家庭人均住房建筑面积在15平方米（含）以下；②家庭可支配人均收入在本地城镇人均可支配收入2.5倍（含）以下；③具有本地城镇户籍，或无本地城镇户籍但在本地连续稳定工作并连续缴纳医保、社保6个月以上。

为减少申请材料要件，强化动态审核管理，按照《关于加强城镇保障性住房管理工作的指导意见》（赣建字﹝2019﹞4号）规定，申请公共租赁住房家庭需签署诚信承诺书和委托审核机关对申请家庭户籍、住房、收入等状况进行核定的授权书。

经审核，现对符合上述条件的公共租赁住房申请家庭予以公示。若有其他意见，请拨打举报电话：0798-8279117。

景德镇市住房保障管理中心

2020年5月14日

2019年景德镇市符合申请公租房人员公示名单

第八批全国学雷锋活动示范点和岗位学雷锋标兵名单公布，上海这些单位、个人入选

近日，中宣部命名第八批全国学雷锋活动示范点和岗位学雷锋标兵，此次命名的第八批全国学雷锋活动示范点和岗位学雷锋标兵各50个，都是来自企业、农村、机关、学校、社区、医院等基层一线的单位和个人，覆盖了各行各业、各个领域、各条战线。其中，四大纪念馆、国家电网上海电力明灯（嘉定心桥）员服务队入选全国学雷锋活动示范点；上海市崇明区消防救援支队新海消防救援站副站长陆科肖当选全国岗位学雷锋标兵。详见↓

第八批全国学雷锋活动示范点（50个）

1.首都儿科研究所

2.北京奥林匹克公园服务中心

3.天津市滨海高新技术产业开发区消防救援支队物华道消防救援站

4.河北省承德公交集团7路巾帼文明线

5.河北省石家庄市新华区卫生队清扫一股水源街清扫班

6.山西省太原市杏花岭区杏花愿服务中心

7.内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区山丹街消防救援站

8工商银行抚顺雷锋支行

9.辽沈战役纪念馆社会教育部

10.吉林省长白山景区管理有限公司北景区学雷锋服务小组

11.黑龙江省森工总医院

12.四大纪念馆

13.国家电网上海电力明灯（嘉定心桥）员服务队

14.南京医科大学第二附属医院心血管中心医护团队

15.常州日报社“周末关爱”栏目组

16.浙江农林大学“雷锋班”

17.浙江省温州市永嘉县红十三爱心社

18.安徽省宣城市医疗急救中心

19.福建省福州市鼓楼区城市运行指挥中心

20.福建省漳州市人民检察院未成年人检察“水仙花”团队

21.江西省上饶市万年县消防救援大队

22.江西省抚州市乐安县“刘莹姐姐工作室”

23.山东省威海市消防救援支队刘公岛消防救援站

24.河南省林州市第二实验小学

25.河南省商丘市巾帼志愿服务队

26.湖北省残疾人辅助器具资源中心爱心超市

27.湖南省常德市临澧县消防救援大队

28.广州医科大学附属第一医院

29.广西壮族自治区柳州市“雷锋广场”紫荆服务站

30.广西壮族自治区北流市义工协会

31电信股份有限公司海南分公司客户服务中心

32.海南省公安厅海岸警察总队第一支队红岛海岸派出所

33铁路成都局集团有限公司重庆车站重庆西站红岩服务站

34.四川监狱深蓝志愿服务队

35.贵州省贵阳市花溪区萤光公益志愿者中心

36.贵州省黔西南布依族苗族自治州兴义社会义工联合会

37.云南省曲靖市麒麟区益宁街道

38.西藏自治区拉萨市当雄县纳木湖乡妇联

39.西藏航空有限公司客舱部格桑花乘务示范组

40.陕西省商洛市交投汽车运营服务有限责任公司

41.陕西省铜川市消防救援支队咸丰路特勤站

42.甘肃省兰州中川国际机场“小红帮您”班组

43.青海省黄南藏族自治州消防救援支队尖扎大队

44.宁夏回族自治区石嘴山市消防救援支队青山特勤站

45.宁夏回族自治区吴忠市利通区蓝天救援队

46.新疆维吾尔自治区塔城公路管理局额敏分局玛依塔斯防风雪抢险基地“雪莲花”抢险救援志愿者服务队

47.新疆维吾尔自治区克拉玛依市克拉玛依区消防救援大队

48.新疆生产建设兵团第五师八十八团卡昝河边防民兵哨所

49人民解放军31699部队77分队2排4班

50.武警部队新疆维吾尔自治区总队某部特战一中队

第八批全国岗位学雷锋标兵（50名）

1.李　萌（女）　北京市东城区环卫中心时传祥所三八女子抽粪班班长

2.李秋萍（女）　天津市同发商贸有限公司总经理

3.蔺广娟（女）　天津市静海区朝阳街道金海园社区书记、主任

4.吕卫华　河北省雄安新区容城县志愿服务联合会会员、“公益顺风车容城站”项目发起人

5.辛来保　山西省太原选煤厂退休职工

6.葛向栋　晋能控股集团地煤大同有限公司运销公司煤场管理中心科员

7.顼雪莲（女）　内蒙古自治区人民医院护理部总护士长、重症医学科护士长

8.李　冰　内蒙古自治区呼伦贝尔市满洲里市爱国拥军协会会长

9.杨　栋　国家电网辽宁省电力有限公司丹东供电公司椅圈镇供电所獐岛村电工

10.白玉晶（女）　吉林省辽源市水务集团排水维护服务公司排水维护队队长

11.王铁映　吉林出入境边防检查总站通化边境管理支队麻线边境派出所副所长

12.王鸿飞　黑龙江省佳木斯市第三中学数学教师

13.夏远征　黑龙江省哈尔滨市供水集团有限责任公司管网抢修维护分公司党支部书记、经理

14.陆科肖　上海市崇明区消防救援支队新海消防救援站副站长

15.陈志兰（女）　江苏省镇江市特教中心校办公室副主任、语文教研组组长

16.孙根才　浙江省湖州市南浔区南浔镇夏家桥社区退役军人

17.李培生　安徽省黄山旅游发展股份有限公司园林开发分公司放绳工

18.吴义阳　中国邮政集团有限公司安徽省太湖县分公司北中邮政支局投递员

19.吴朝辉　厦门大学附属中山医院胸外科副主任医师

20.吴文清　中国邮政集团有限公司江西省宜丰县分公司双峰邮政所邮递员

21.杜立芝（女）　山东省聊城市高唐县农业农村局四级调研员、高级农艺师

22.吴守林　国家电网滨州供电公司物业公司员工

23.贺新义　河南省驻马店市驿城区水屯镇孟庄村党支部书记、村委会主任

24.邓兰舟（土家族）　湖北省宜昌市五峰三农客运有限公司司机

25.梁发双　湖北省襄阳市史志研究中心退休党支部书记

26.王育霖　湖南科技大学齐白石艺术学院音乐系教授

27.许海平　湖南省衡阳市环境卫生事务中心垃圾运输中心副主任

28.孙卓清　广东省深圳市龙华区民治街道北站社区退役军人

29.苏金标　广东省广州市黄埔区永和消防救援站副站长

30.唐翠玉（女，瑶族）　广西壮族自治区大化瑶族自治县六也乡茶油村妇联主席

31.陈　旭　海南省府城强制隔离戒毒所原党委书记、所长

32.谢　兰（女）　重庆市两江新区人和街道邢家桥社区党委书记

33.代方银（土家族）　西南大学家蚕基因组生物学国家重点实验室主任、蚕桑纺织与生物质科学学院院长

34.申民辉　四川省成都市武侯区玉林街道黉门街社区党委书记、居委会主任

35.祝星发　国家税务总局乐山市犍为县税务局退休干部

36.邹　鑫　贵州省邮政保安押运有限责任公司遵义市分公司押运业务管理、遵义市蓝天救援队队长

37.吴　健　云南省玉溪市广播电视台记者

38.谭华玲（女）　云南省普洱市思茅区第三中学初中英语高级教师

39.达瓦次仁（藏族）　西藏自治区农业农村厅机关后勤服务中心副主任

40.何　斌　陕西省汉中市洋县卫生健康局宣教法规股负责人

41.高启飞　甘肃省白银市雷锋车队队长

42.杜志虎　国家电网甘肃省电力公司民勤县供电公司职工

43..于雪山　青海省果洛藏族自治州甘德县雪山农牧业科技发展有限公司原董事长

44.勤　考（女，藏族）　青海省黄南藏族自治州河南蒙古族自治县柯生乡次汉苏村牧民

45.陈国平　宁夏回族自治区银川市公共交通服务有限公司永宁分公司公交车司机

46.阿不都热西提·热衣木（维吾尔族）　新疆维吾尔自治区哈密市伊州区三道岭镇选煤厂退休职工

47.马国志（回族）　新疆生产建设兵团第二师焉耆垦区公安局喀拉吉格代派出所三级警长

48.叶书辰　新疆生产建设兵团第六师芳草湖农场“飞鹰”爱心救援队党支部书记

49.郭金海　中国人民解放军92330部队81分队一级军士长

50.郑　鑫　中国人民解放军95828部队1队飞行员

先进事迹

四大纪念馆

四大纪念馆自2012年正式开馆以来，充分发挥红色文化、先进文化资源优势，持续开展党史宣讲，讲好党的诞生地故事，传播志愿服务正能量。打造“党史教育校园行”品牌，开展校园巡讲、巡展、巡播、巡演等活动，已先后走进全国近1000所学校，覆盖受众近600万人次。创新举办“指尖上的长征，足尖上的长征”、“讲四大故事，展青春风采”志愿者故事展演等主题活动；联合东航“凌燕”青年讲师团，将红色文化送上蓝天，招募“小红花”志愿服务队，展现青少年风采，彰显时代精神。开馆至今，已招募2000余名志愿者，接待观众20万人次，服务总时长超过2.5万小时。曾获全国爱国主义教育示范基地、全国文化和旅游领域最佳志愿服务组织、上海市文明单位、上海市志愿者服务基地、上海市志愿服务先进集体等多项荣誉。

国家电网上海电力明灯（嘉定心桥）员服务队

服务队现有成员38人，以“做好电力先行官、架起党群连心桥”为指引，在服务队队长、“中国好人”钱忠及“中国好人”薄东兴的“双轮带动”下，常态化开展“学雷锋、讲奉献”系列活动。在嘉定镇街道社区老年服务中心等场所开设志愿者服务基地，建立爱民助老定向帮扶机制，关护独居老人，宣传安全知识，开展用电隐患检查、更换老化电器元件等“义工式服务”，累计开展“乐龄”助老关怀活动37次。与嘉定镇街道西大街社区连续11年开展结对帮扶助学活动，累计资助嘉定30名困难家庭学生，并连续3年对口帮扶景德镇市余家希望小学、丽阳镇中心小学贫困学生。在保障战“疫”大局、科普电力知识、支持交通执勤等常态志愿服务的基础上，迎合互联网时代电力客户的新需求，开启“共享电工”创新型定制服务模式，将专业优势转化为服务质效，为高质量新城建设跑出心桥“嘉”速度。

陆科肖 上海市崇明区消防救援支队新海消防救援站副站长

身为一名基层消防员，陆科肖不仅是本职工作岗位上的行家里手，更用金子般的心灵关爱温暖群众。扎根海岛17年，他参与处置各类灭火和抢险救援战斗3000余次，救助被困群众260余人。多年来，他结对帮扶8名学生考上大学，长期照顾2户困难家庭和8位孤寡老人，累计帮扶金额达20余万元。在他的带领下，崇明区12个消防队站均成立了“海岛雷锋班”式志愿服务小队，每月一次开展“雷锋日”公益服务活动，先后与18名孤寡老人结对帮扶，资助26名困难学生，践行着“火焰蓝”全心全意为人民服务的宗旨。2022年大上海保卫战期间，他主动申请支援上海国展方舱医院和复兴馆方舱医院，连续奋战90余天，每天进舱均十小时，开展消防巡查检查100余次，帮助群众62次，开展消防安全培训320余次。先后荣立二等功1次、三等功3次，获评全国应急管理系统先进工作者、公安消防部队优秀员、全国敬老爱老助老模范人物、中国好人等荣誉。

全国学雷锋活动示范点和岗位学雷锋标兵

上海市历届入选情况

全国学雷锋活动示范点

2015年（第一批）：

嘉定区行政服务中心税务窗口

上海铁路局南京站“158”雷锋班组

2016年（第二批）：

上海市第一医药商店“依嘉热线工作室”

金山区造血干细胞捐献志愿者团队

2017年（第三批）：

复旦大学附属儿科医院

2018年（第四批）：

一大会址纪念馆

黄浦区南京路学雷锋志愿服务点

2019年（第五批）：

奉贤区侨联义务夜门诊

2021年（第六批）：

上海交通大学医学院附属瑞金医院

上海市第四批援青干部联络组

2022年（第七批）：

国歌展示馆

全国岗位学雷锋标兵

2015年（第一批）：

熊 熊 申通地铁人民广场换乘站副站长

2016年（第二批）：

卫 慧 嘉定区外冈镇社区卫生服务中心主管护师

2017年（第三批）：

颜立进 上海市公安局浦东分局交警支队民警

赵晓菁 上海交通大学医学院附属仁济医院胸外科主任、主任医师

2018年（第四批）：

钮 骏 上海市儿童医院社工部主任

2019年（第五批）：

陈火培 奉贤区西渡浦达装饰公司退休职工

王 森 上海市城市规划设计研究院工程师

2021年（第六批）：

怀向军 青浦区农业农村委农田建设管理科科长

华克勤 复旦大学附属妇产科医院党委书记

2022年（第七批）：

张志勇 上海张志勇公益服务社理事长

房金妹 上海市兴家残疾人子女义务辅导学校校长

公告！景德镇公开遴选、选调公务员

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2020年景德镇市市直单位公开遴选、公开选拔调任公务员(参照公务员法管理工作人员)公告

根据《公务员公开遴选办法（试行）》《公务员调任规定》《景德镇市市直单位人事调配工作细则（试行）》《关于景德镇市科级领导干部调任有关事项的通知》的有关规定，经研究，决定组织实施2020年景德镇市市直单位公开遴选、公开选拔调任公务员（参照公务员法管理工作人员）工作（以下统称选调）。现将有关事项公告如下：

选调单位和职位

1

选调单位：列入公务员法实施范围的市级机关（以下简称机关）和市属参照公务员法管理的机关（单位）（以下简称参公单位）。

选调职位：科级及以下职务职级层次公务员（参照公务员法管理工作人员，以下简称参公人员）。

具体职位详见《2020年景德镇市市直单位公开遴选、公开选拔调任公务员（参公人员）职位表》（附件1）。

报考范围和条件

2

（一）报考范围

1、全市范围内的县（市、区）及以下机关已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

2、全市范围内的县（市、区）及以下参公单位中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。其中，不符合赣组发〔2008〕6号文规定可以交流进机关的参公人员，如符合《公务员调任规定》有关要求，可报考行政机关科级领导职位。

3、全市范围内的县（市、区）及以下事业单位中在编在岗且符合《公务员调任规定》有关要求的工作人员，可报考行政机关或参公单位科级领导职位。

4、市外省内其它县（市、区）及以下机关公务员和参公单位中已进行相应登记备案、在编在岗、符合赣组发〔2008〕6号文规定可以交流进机关，且报考人员或其配偶为景德镇籍的工作人员。

5、选调单位对报考范围另有规定要求的，从其规定。

（二）报考资格条件

1、具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

2、具有大学本科及以上学历；

3、具有2年及以上机关或单位工作经历（含新录用公务员试用期，计算时间截止到2020年6月30日）；

4、三级主任科员及以下职级职位和副科领导职位的年龄在35周岁以下（1985年1月1日以后出生），一级、二级主任科员和正科领导职位的年龄在40周岁以下（1980年1月1日以后出生）；

5、现任职务职级符合报考职位的职务职级层次任职要求；

6、年度考核均为称职（合格）以上等次，试用期考核合格的视为称职等次；

7、具有正常履职的身体条件和心理素质；

8、符合选调职位要求的其他资格条件；

9、符合法律、法规规定的其他条件。

部分职位对学历、年龄等资格条件另有规定要求的，从其规定。

（三）具有下列情形之一的人员，不得报考:

1、因犯罪受过刑事处罚的；

2、被开除中国党籍的；

3、被依法列为失信联合惩戒对象的；

4、涉嫌违纪违在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；

5、受处分期间或者未满影响期限的；

6、按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

7、2014年2月18日后新录用乡镇公务员在乡镇机关未满5年最低服务年限的(含试用期)，截止时间为2020年6月30日；

8、2006年1月1日之后，未经组织人事部门公开考录（招聘）或国家政策性安置进入事业单位的；

9、尚在新录用（聘用）公务员（事业单位工作人员）试用期和任职试用期的；

10、法律、法规规定的其他情形。

此外，报考人员不得报考录用后即构成回避关系的选调职位（公务员法第七十四条规定：公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作）。

报名程序

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报考人员应仔细阅读职位资格条件,选报符合自身条件的职位，如因不符合条件被取消选调资格，后果由报考人员自己承担。选调人员在选调考试中弄虚作假或者面试资格审查通过后因个人原因放弃选调的，由选调单位报市委组织部备案，记入选调人员失信记录库，3年内不得再次参加市直单位的公开选调。

（一）职位查询

报考人员如需咨询所报职位的有关事项，可按附件1中公布的电话直接与选调单位联系。

（二）报名

本次选调采取个人意愿和组织推荐相结合的方式。

1、报名时间和地点。自6月15日起至6月25日17：30。报名地点为报考的选调单位，每人限报一个职位。

2、报名要求。报考人员需携带以下材料，前往报名地点报名，并进行资格审查。

（1）学历学位证书、本人有效身份证等材料原件、复印件；市外省内报考人员，还需提交结婚证、户口本等户籍证明材料原件、复印件。

（2）个人最新干部任免审批表、公务员（参公）录用审批表、公务员（参公）登记表、事业干部公开招聘审批表或干部转正定级审批表以及选调单位要求的其他相关证件和证明材料等复印件各一份（需加盖单位党组织公章）；

（3）4张近期1寸同底免冠彩色证件照片和以身份证号命名、jpg格式、宽高比3：4的同底电子照片；

（4）《2020年景德镇市市直单位公开遴选、公开选拔调任工作人员报名登记表》（一式四份，样表从景德镇党建网、瓷都组工微信公众号下载或到报名点领取），考生手写签名，按照干部管理权限经单位党委（党组）及县（市、区）组织人社部门审核同意并加盖公章。

3、资格审查

选调单位对报考人员的资格条件进行初审，资格审查工作贯穿选调工作全过程。资格初审时间为2020年6月16日9：00至6月26日17:30。选调单位电话通知报考人员资格初审结果，资格初审通过即报名成功。未在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格。

4、岗位调剂及选调计划核减

选调职位报名人数与选调计划数的开考比例一般不低于5:1，达不到此比例的，经选调单位与市委组织部协商，可降低比例，但最低不得低于3:1。低于3:1的，相应调减该职位选调计划数或取消该职位，报考该职位的人员可在规定时间内，重新自愿改报其他职位；逾期没有改报的，视为放弃报考。改报时间另行通知。

（三）领取笔试准考证

报名成功的考生，应在规定的时间内到所报考单位领取笔试准考证。领取时间另行通知。逾期未领者，视为自动放弃。

考试

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考试分为笔试和面试，由市委组织部负责组织实施。笔试、面试成绩各为100分，考试总成绩=笔试成绩+面试成绩，合计总分200分。

（一）笔试

1、笔试方式和内容。笔试采取闭卷方式进行，考试科目为一门。笔试内容主要测试应试人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

2、笔试时间和地点。笔试时间、地点及有关事项详见笔试准考证。报考人员需持本人有效身份证和笔试准考证参加笔试。因相关证件不符合规定要求而影响考试的，责任自负。

3、成绩查询。考生可于笔试结束10日以后，向所报选调单位查询成绩。

4、合格线。笔试结束后，将划定合格分数线。

（二）面试

根据笔试成绩从高分到低分按3:1的比例确定各职位面试人选，末位同分者一并进入面试。低于上述比例的，经选调单位与市委组织部协商，可降低比例，相应调减该选调职位计划数或取消该职位。

1、面试公告。考生可登陆景德镇党建网等媒体查看面试入闱人员公告。在笔试合格人员中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，根据规定的比例确定各职位面试人员名单，如遇末位同分情况，一并入闱面试。

2、面试资格审查。面试前，由选调单位通知入闱面试人员并进行资格审查。资格审查材料主要是考生报名时提供相关材料原件及选调单位要求的其它材料。考生自愿放弃选调资格的，须在面试资格审查之前2天书面提出。资格审查不合格的，取消面试资格。对取消或放弃资格产生的面试人员空缺，由选调单位按照笔试成绩从高分到低分依次递补符合条件人员参加面试并通知递补人员。选调单位在规定时间前将递补人员名单报送市委组织部，并在景德镇党建网等媒体上公示。

面试资格审查可以委托他人进行，受委托人除需携带考生委托书、报名所需材料的原件及复印件，还需携带本人的身份证原件及复印件。

3、领取面试准考证。入闱面试人员在规定时间内到市委组织部公务员一科领取面试准考证。逾期未领者，视为自动放弃。

4、面试方式及时间地点。面试采取结构化面试方式进行。面试时间、地点及有关事项详见面试准考证。报考人员需持本人身份证和笔试准考证、面试准考证参加面试。

考察和体检

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考察和体检工作由选调单位具体负责组织实施。本次选调实行考试与考察并举，用人单位可对考察情况进行量化，入闱考察人员的考试总成绩不再作为确定选调人选的唯一依据。

1、考察。根据考试总成绩从高分到低分的顺序（总成绩相同时，按面试成绩从高分到低分的顺序），按2：1的比例差额确定考察人选。

当选调职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于选调计划数时，确定考察对象时应符合以下条件：当职位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入考察程序；当职位实际面试人数大于1人且小于或等于选调计划数时，其中总成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入考察程序。

选调单位派出2人以上正式工作人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开选调职位的适合程度进行全面考察，突出政治标准，重点考察政治素质、工作实绩、作风和群众口碑。对在基层一线窗口单位工作的考察对象，要注重听取服务对象的意见。坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市直单位。考察组将认真审核考察对象干部人事档案，对出现档案涂改、材料和信息涉嫌造假的，在未核准前一律暂缓考察并停止后续程序。

2、确定人选。选调单位综合考察情况和职位需求，按照人岗相适的原则，集体讨论、择优提出拟选调人选，报市委组织部备案。

3、体检。由选调单位负责通知拟选调人选体检，并负责组织实施体检工作。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，选调单位及时反馈体检结果给市委组织部。

因考察、体检不合格或个人放弃的，由选调单位决定是否递补人选，递补前报市委组织部备案。

公示和办理相关手续

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1、公示。市委组织部对体检合格的拟选调人选在景德镇党建网等有关媒体进行公示，公示期为5个工作日。

2、试用。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的，进入选调单位试用；对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。拟选调人员试用期为1个月，试用期间不转移人事关系。

3、办理手续。试用期满，由选调单位对试用人员试用期间的表现进行考察，形成考察报告报送市委组织部备案。经选调单位确认为试用合格的，按有关规定办理调动（任）、任职等手续。经选调单位试用不合格的，退回原单位，由此产生的职位空缺，是否递补试用由选调单位决定，递补仅限1次。1个月试用期满后确定的拟调任人员实行任职试用期制，试用期为1年，试用期满考核合格的，正式任职。

咨询电话

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职位咨询电话：具体见职位表（直接联系选调单位）。

政策咨询电话：市委组织部公务员一科，0798-8223645。

景德镇市委组织部

2020年6月13日

（来源：瓷都组工）