辞职多久可以取公积金(辞职多久可以把公积金提取出来)

根据《住房公积金管理条例》，职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，为职工个人所有。职工可以在符合条件的前提下提取公积金，不论在岗或是离职，那么辞职多久可以取公积金呢?一起来了解下吧!

辞职多久可以取公积金?

封存满半年。根据《关于开展治理违规提取住房公积金工作的通知》(建金[2018]46号)要求，缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，先办理个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，办理异地转移接续手续。未在异地继续缴存的，封存满半年后可提取。

此外，若辞职后满足住房公积金的提取条件，也可以直接办理相关的公积金提取业务，无须等待半年。提取条件如下：

【1】购买、建造、翻建、大修自住住房的;

【2】离休、退休的;

【3】完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;

【4】出境定居的;

【5】偿还购房贷款本息的;

【6】房租超出家庭工资收入的规定比例的。

以上即为对“辞职多久可以取公积金”的解答，希望对你有所帮助。

辞职后住房公积金怎么提取多久可以取>>

1、住房公积金在辞职以后就可以马上提取， 但如果你是在月初或月中离职，上个月的公积金可能还没有转入个人账户，建议要等到每月20号以后去办理会比较好一些。具体申请需要的资料可参照当地的住房公积金管理中心。

2、住房公积金制度实际上是一种住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归职工个人所有。

3、职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的，应当办理住房公积金转移手续，具体步骤如下：

(1)职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户，并提供开户证明;

(2)由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住房公积金转移通知书”，送交归集部门办理转移手续。

提取公积金的条件>>

1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;其中“购买”是指职工买下住房，拥有所购住房的所有权，住房可以是公有住房、商品房、经济适用房以及二手房等。“建造”是指城镇居民经房地产管理机关、城市规划管理机关等部门批准建造住房;“翻建”是指对住房全部拆除、另行设计、重新建造住房;“大修”是指需要牵动或拆换住房部分主体构件，但不需要全部拆除住房。

2、职工离休、退休的;

3、完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;

4、出境定居的;

5、偿还购房贷款本息的;

6、房租超出家庭工资收入的规定比例的;

7、职工死亡或被宣告死亡的;

可见，理论上员工可以在辞职当天就去取住房公积金，只不过，如果是在当月的20号之前就办理完了离职手续的话，住房公积金还一次性提取不完，下个月还得重新回到当地的公积金管理中心再次提取。由于辞职提取住房公积金的话，肯定是需要出具离职证明的。

来源：综投网